أكد وزير العمل حسن رداد في تصريحات صحفية اليوم السبت أن الوزارة مستمرة في دعم التنمية داخل محافظتي شمال وجنوب سيناء من خلال توفير بيئة عمل مناسبة وخلق فرص تشغيل جديدة وتعزيز العمالة غير المنتظمة وتطوير التدريب المهني، وذلك تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية التي تشدد على أهمية العمل في سيناء باعتبارها جزءًا أساسيًا من جهود البناء والتنمية.
جهود مديرية العمل في جنوب سيناء
في هذا السياق، أوضح الوزير أن مديرية العمل في محافظة جنوب سيناء حققت نتائج إيجابية خلال العام الماضي حيث وفرت فرص عمل لـ1197 عاملًا من بينهم 128 من ذوي الهمم، وهذا يأتي ضمن جهود دمج الأشخاص ذوي القدرات الخاصة في سوق العمل كما واصلت المديرية دعم العمالة غير المنتظمة من خلال صرف منح اجتماعية بمناسبات مختلفة بإجمالي دعم وصل إلى 33.4 مليون جنيه، وفي مجال التدريب المهني نفذت المديرية 10 دورات تدريبية استفاد منها 107 متدربين في مهن يحتاجها سوق العمل، بالإضافة إلى تنظيم 92 ندوة في علاقات العمل و68 ندوة في السلامة والصحة المهنية استفاد منها آلاف العمال.
أعمال مديرية العمل في شمال سيناء
أما بالنسبة لمديرية العمل في شمال سيناء فقد استمرت جهودها في دعم استقرار سوق العمل حيث بلغ إجمالي المعينين خلال العام 802 عامل من بينهم 32 من ذوي الهمم بنسبة 5% المقررة قانونًا، كما سجلت المديرية 1279 عاملًا ضمن العمالة غير المنتظمة وقدمت لهم منحًا اجتماعية متنوعة بلغت نحو 647 ألف جنيه، إضافة إلى رعاية صحية واجتماعية بقيمة 64 ألف جنيه ومنح وفاة بقيمة 200 ألف جنيه، وفي مجال التدريب المهني نفذت المديرية 10 دورات تدريبية استفاد منها 45 متدربًا من بينهم 15 من ذوي الهمم، كما نفذت 1550 حملة تفتيش على المنشآت لضمان الالتزام بقانون العمل وتعزيز بيئة العمل الآمنة والمستقرة.
دعم الدولة للتنمية في سيناء
أكد الوزير أن هذه الجهود تعكس حرص الدولة المصرية على دعم التنمية الشاملة في سيناء وتمكين أبنائها من الحصول على فرص عمل لائقة وتعزيز بيئة العمل الجاذبة للاستثمار، مما يسهم في دعم الاقتصاد الوطني وترسيخ الاستقرار في أرض الفيروز.