أعلنت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني في مصر عن تفاصيل جديدة تتعلق بحافز التدريس وحافز الإدارة المدرسية، بعد أن تلقت العديد من الاستفسارات من مختلف المديريات التعليمية حول القرار الصادر من رئيس مجلس الوزراء، والذي يهدف إلى دعم أعضاء هيئة التعليم في البلاد.
الفئات المستحقة لصرف الحافز
يشمل حافز التدريس جميع المعلمين الذين يقومون بالتدريس الفعلي في الفصول، بينما يتم صرف حافز الإدارة المدرسية الإضافي لمديري ووكلاء المدارس، بما في ذلك مدارس المتفوقين ومدارس التعليم المجتمعي، وجميعهم يجب أن يستوفوا الشروط المحددة.
عدد الحصص المطلوبة لصرف الحافز
يجب أن يستوفي المعلم النصاب القانوني بالكامل، والذي يمكن أن يتضمن حصص المادة الأساسية بالإضافة إلى حصص إضافية، مما يضمن له حقه في صرف الحافز.
عدد أيام التوقيع المطلوبة
يجب على المعلمين أن يوقعوا على حصصهم بشكل أسبوعي، مع مراعاة أيام العطل، بينما يجب على مديري ووكلاء المدارس أن يكون عدد أيام توقيعهم الفعلي 18 يوماً على الأقل خلال الشهر.
استحقاق حديثي التخرج
المعلمين حديثي التخرج من الدفعات الثالثة والرابعة يحق لهم صرف حافز التدريس، بشرط اجتيازهم للاختبارات المطلوبة.
خصم الحافز في حالة تقدير الكفاية
إذا حصل المعلم على تقدير كفاية فوق المتوسط، يتم خصم 50% من قيمة الحافز، مما يؤكد أهمية الأداء الجيد في استحقاق الحوافز المالية.
استحقاق مديري ووكلاء المدارس للحافز
مديرو ووكلاء المدارس يستحقون حافز الإدارة المدرسية الإضافي، ولكن لا يحق لهم الجمع بين حافز التدريس وحافز الإدارة المدرسية.
الفئات غير المستحقة للحافز
معلمو المدارس الحكومية ذات الطبيعة الخاصة الذين يتقاضون حوافز مميزة لا يستحقون صرف هذه الحوافز.
زيادة الحافز في المستقبل
من المقرر أن تكون قيمة حافز التدريس والإدارة المدرسية 1000 جنيه شهريًا اعتبارًا من نوفمبر 2025، على أن تزيد إلى 2000 جنيه من أول أكتوبر 2026، مما يساهم في تحسين أوضاع المعلمين في مصر.
شروط استحقاق الحوافز
يجب على المعلمين استيفاء النصاب الأسبوعي للحصص، وعدم تجاوز عدد أيام الغياب المسموح بها، وألا يكون هناك جزاءات تأديبية تؤثر على استحقاقهم للحوافز، كما يتم تمويل الحوافز من الخزانة العامة للدولة والموارد الذاتية للجهات المعنية.