اختتمت اليوم فعاليات البرنامج الثاني من “مبادرة الحزم التدريبية لكوادر الإدارة الحكومية” بمقر وزارة التنمية المحلية في العاصمة الجديدة، حيث نظمت الوزيرة الدكتورة منال عوض هذا البرنامج الذي يهدف إلى تعزيز مهارات العاملين بمجلس الوزراء والوزارات والمحافظات، وبدأ البرنامج يوم الأحد الماضي واستمر لمدة ثلاثة أيام، تحت عنوان “آليات الحوكمة وأفضل الممارسات في إعداد اللوائح المالية والإدارية”.
محاور البرنامج وأهدافه
تناول البرنامج العديد من المحاور المهمة في عمل الجهات الحكومية، حيث شمل القوانين المنظمة لإعداد وإطلاق اللوائح الداخلية، والأطر العامة للحوكمة والرقابة الإدارية والمالية، بالإضافة إلى مهارات الصياغة والإعداد للوائح المالية المحوكمة، وتم استعراض نماذج للوائح الوحدات ذات الطابع الخاص والصناديق الخاصة، مما يعزز المعرفة بالتطبيقات العملية في هذا المجال.
دعم القدرات الحكومية
أوضحت وزيرة التنمية المحلية أن المبادرة تهدف إلى دعم قدرات الكوادر والقيادات التنفيذية، مما يسهم في تعزيز مبادئ الحوكمة والجودة في الأداء المؤسسي للجهاز الإداري، كما أكدت أن الأسبوع المقبل سيشهد انعقاد البرنامج الثالث حول “أساسيات قانون التعاقدات رقم 182 لسنة 2018” في الفترة من 16 إلى 18 نوفمبر الجاري.
من جانبه، أكد الدكتور عصام الجوهري مساعد وزيرة التنمية المحلية للتدريب والتطوير والتحول الرقمي أن المبادرة تأتي في إطار جهود الوزارة لتعزيز قدرات العاملين في الجهاز الإداري من خلال التدريب النوعي والتخصصي، وتبادل الخبرات والتجارب الإيجابية بين كافة القطاعات الحكومية في الدولة.
